***费会计分录-结转非货币***费会计分录

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• 1、员工福利费的会计分录怎么做

员工***费的会计分录怎么做

计提职工***费的会计分录主要包括两个步骤：第一步是计提***费，第二步是支付***费。在计提职工***费时，应借记生产成本、管理费用等科目，贷记应付职工薪酬-***费科目。这个分录的目的是将***费计入相关的成本或费用中，同时确认一项对职工的负债。

职工***费是指用于增进职工物质利益，帮助职工及其家属解决某些特殊困难和兴办集体***事业所支付的费用。包括拨交的工会经费，按标准提取的工作人员***费，独生子女保健费以及由“预算包干结余”开支的集体***支出。

逢年过节，公司向职工发放的***一般有现金***、购物卡***、实物***或者发放自产产品***。

包括拨交的工会经费，按标准提取的工作人员***费，独生子女保健费，公费医疗经费，未参加公费医疗单位的职工医疗费，因工负伤等住院治疗，住院疗养期间的伙食补助费等等***支出。

会计分录：借：生产成本-***费（生产工人）借：制造费用-***费（车间管理人员）借：管理费用-***费（***部门）贷：应付职工薪酬-职工工资 本科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。

计提时。借：管理费用/销售费用/制造费用/生产成本--职工***费（按人员所在部门入账）贷：应付职工薪酬--职工***费 开支时。