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残疾人保障金怎样做会计分录
若企业决定计提残疾人保障金,需先确定计提标准和金额,然后在会计期末进行计提处理。计提的会计分录为:借:管理费用-残疾人保障金,贷:应付***费。计提后,企业在实际支付时再进行相应的转账操作,即:借:应付***费,贷:银行存款。
在企业处理残疾人就业保障金的会计分录时,如果企业需要计提残疾人就业保障金,会计处理如下:首先,在计提阶段,会计分录应为:借:管理费用——残疾人就业保障金。这一步骤反映了企业在一定期间内应承担的残疾人就业保障金费用。
残疾人就业保障金,简称残保金,是为保障残疾***益,由未按规定安排残疾人就业的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位缴纳的资金。在计提残保金时,会计分录为:借:管理费用—残保金,贷:其他应交款。当实际支付这笔费用时,会计分录则为:借:其他应交款,贷:银行存款。
企业在会计处理中涉及残疾人就业保障金(简称“残保金”)时,根据不同的情况,有不同的会计分录。
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