公积金8%和12%哪个好-公积金8和12差多少钱

本文目录一览：

• 1、公积金比例12%算高吗?
• 2、公积金交12%的单位好吗
• 3、公积金8%和12%哪个好
• 4、公职金购买选择购买8%还是购买12%好呢,工资才5500?
• 5、12%的公积金是好事吗

公积金比例12%算高吗?

公积金比例12%是很高的，因为根据规定，住房公积金的缴存比例范围在5%-12%之间，用人单位可以根据单位自身情况选择适合的缴存比例，最低缴存比例为5%，最高缴存比例为12%。

在多数地区，公积金缴纳比例通常在5%~12%之间，因此，公积金比例12%可以说是上限水平。但需要注意的是，这个比例并非所有地区都适用，有些地区可能由于经济情况、政策需要等因素，公积金缴纳比例会低于12%。公积金比例与个人收入的关系 公积金缴纳比例的高低，与个人收入也有一定关系。

公积金比例12%高，住房公积金的缴存比例范围在5%-12%之间，而公积金比例12%是最高的缴存比例，单位和个人的缴纳比例一般是一样的，如果单位缴纳比例为12%，那么员工个人缴纳比例也是12%，当然如果单位和员工的公积金比例合计为12%，那么就不算很高了。

公积金交12%的单位好吗

公积金交12%的单位是比较好的，具体原因如下：公积金比例就是职工和公司缴纳公积的具体比例。公积金公司和员工缴存的比例是一样的。公积金的缴存比例不仅有最高值，也是有最低值的。现行的公积金缴存比例区间是：5%-12%。

非常好。原因是公积金的缴存比例在5%-12%之间，12%的缴存比例是最高档次，这意味着公司和个人共同缴纳的金额是最高的。

如果单位肯按照该基数为你按照12%的比例缴纳公积金，那么该单位算是比较不错的。因为很多企业要么比例低，要么基数低，或者两者都低，甚至根本不缴纳公积金。 上一张图吧，朋友的公积金，每月缴纳过万了。

公积金百分之12不算高。一般情况下，住房公积金是按照员工工资的12%缴纳，但在实际生活中，各个单位结合自身的实际情况，经济条件好，公积金按照12%缴纳。但如果按照12%对单位负担过重，也可以适当降低公积金的缴存比例。但是，职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。

摘要：公积金比例5%和12%是指参加公积金的个人和其单位每月在公积金中缴存的比例。公积金比例5%和12%的区别在于单位和个人的缴存比例不同，个人的缴存比例会更高，而单位的缴存比例会更低，这样可以更好地保障个人的公积金缴存金额。

公积金8%和12%哪个好

1、从纯粹利率来看，12%的存款利率是更好的选择。在同样存款额度的情况下，12%的利息会比8%多出相当多。存款期限：虽然12%的收益率更高，但是在实际操作中，根据自己的需要及存款期限的不同而选择存款利率也会不同。

2、这两种公积金都好。如果个人近期没有买房的打算，那么选择公积金12%通常会更好，可以获得更多的公积金存款；如果近期有买房的打算，那么选择公积金8%会更好，可以减少贷款利息。

3、你说的是公积金吧，这个是单位负责缴纳，我不知道你们当地政策的具体缴纳比例。打个比方吧，你交8％单位就要交8％，你交12%单位就要交12%，存在公积金账户里，符合条件就能提取，理论还是越高越好。

4、一般来说，公积金缴费比例越高越好，但也得看缴费基数高低。举个例子，某个职工应聘两家公司，公司A公积金缴费比例12%，缴费基数5000元，公司B公积金缴费比例8%，缴费基数8000元，职工本人月工资8000元。那么，A公司单方面月缴纳公积金：12%*5000=600元，B公司单方面月缴纳公积金：8%*8000=640元。

公职金购买选择购买8%还是购买12%好呢,工资才5500?

1、你说的是公积金吧，这个是单位负责缴纳，我不知道你们当地政策的具体缴纳比例。打个比方吧，你交8％单位就要交8％，你交12%单位就要交12%，存在公积金账户里，符合条件就能提取，理论还是越高越好。

2、肯定是越多越好，公司交的公积金，肯定会多于个人交的。住房公积金，个人和单位都要交，由于是设下线，不设上限，不同的地方，不同的单位缴纳差距特别大。

3、当事人的工资为每月5500元，税费的原则是先费后税，即先缴纳五险一金，再纳个税。五险一金的缴纳，要涉及缴费基数和扣缴比例，由于各地区各用人单位的区别，因此，缴纳比例和金额是不同的，以北京地区为例：养老：8%；基本医疗保险：2%+大额医疗保险3元；失业：0.2%；公积金：12%。

4、这个缴费比例是合理的。住房公积金的缴费比例是5%-12%，用人单位可以在这个范围内自行决定。所以12%的比例是合理的。1300的缴存基数值得商榷。根据《住房公积金管理规定》，住房公积金的缴存基数应该是员工上一年度的总收入，再平摊到12个月。应该以你上1年度的的总收入平摊到12个月来计算你的缴费基数。

5、在贵阳，如果每月公积金缴纳5500元以上，可以说你的收入已经进入了领先水平，这代表你在收入群体中至少属于前20%的高收入人群。总的来说，公积金缴纳5500元每月，无论是在贵阳还是在一线城市，都是相当可观的，它反映出你的工资收入和所在城市的经济水平。

6、按照正常来说，这个3300只是你所在单位为你缴纳公积金的基数，缴纳公积金分为两个部分，公司缴纳和个人缴纳（个人缴纳从工资扣除）缴纳公积金金额是缴纳公积金的基数乘以缴纳的比例，一般来说，比例是8%到12%。

12%的公积金是好事吗

1、是好事，一般来说12%的公积金若指的是单位与个人的缴纳比例均为12%，这样来算其实就是最高水平，但如果它指的是个人与单位合计缴纳了12%，则属于较低水平。按照公积金相关管理条例，公积金的缴纳比例标准为5%~12%，企业可以在这区间任选比例。

2、%的公积金是好事，按照住房公积金缴纳基数比例来看，公积金比例12%确实是算高的，因为公积金缴纳比例最高是12%，如果单位给你缴纳12%的公积金，就证明你的公司待遇***还是很好的，一定要珍惜。公积金12%是什么意思？公积金12%是公积金的缴存比例。

3、%的公积金是好事。公积金缴纳比例是公积金的缴费额度占工资收入的比例。一般来说，12%的公积金缴纳比例已经达到上限。这意味着你的公积金储蓄会更多，因为你交多少公司就会给你交多少，即个人缴纳12%，公司也缴纳12%。这样的公积金储蓄可以用于购房，装修，租房，看病等多种场景。

4、是。公积金的缴纳比例应在5%至12%之间，公积金比例12%算高的，意味着职工可以更快地积累住房资金，在购买房屋贷款时公积金可以分摊一大部分钱，自己只需要出小部分即可。公积金比例越高，自己需要支付的越少。所以12%的公积金是好事。

5、%的公积金是好事。公积金按12%缴纳指的是用人单位按照12%的比例给员工缴纳公积金，个人缴纳12%，单位缴纳12%，公积金缴存比例是5%-12%，单位可以在缴存比例内决定自己的缴存比例是多少，一般是公司缴存多少，个人就缴存多少，缴存的钱全部进入个人的账户，公积金是没有统筹账户的。